为激发青年教师的教学热情，提升青年教师教学设计、课堂组织和教学创新等能力，推动教学方法改革，打造一支高素质的青年教师队伍，特制定本实施方案。

一、领导小组

组长：桂孙来 阳小飞

成员：陈军波 王清华 陆雪松 李旭

二、评选委员会

陈军波 王清华 陆雪松 李旭 刘李漫 郑冬云 周慧 周到 曹汇敏 高智勇

三、参赛对象

学院年龄在40周岁（含）以下（1985年9月30日以后出生）的专任青年教师（名单见附件一）。

四、竞赛内容、分值与评分标准

竞赛总分为100分，竞赛内容分为三部分：教学设计、课堂教学、教学反思，评分标准见附件二。

1、教学设计（满分20分）。参赛教师需提交参赛课程1个学时的教学设计方案（教学设计模版见附件三）。教学设计容量为1学时（45分钟）。

2、课堂教学（满分75分）。参赛教师进行20分钟的课堂教学展示。

3、教学反思（满分5分）。课堂教学展示后，参赛教师需针对自己的课堂教学进行3分钟的反思陈述。主要从教学目标达成度、教学过程中的亮点与不足、改进措施等方面进行阐述。

五、竞赛安排

1、赛前准备

各系12月5日前为参赛教师组织磨课活动（至少1次）。

2、学院竞赛

采用材料评审与现场教学展示相结合的方式。参赛教师需提交教学设计方案，并进行课堂教学展示和教学反思。评选委员会根据评分标准进行打分，评选出进入学校决赛的选手。具体竞赛时间地点另行通知。

六、奖项设置

设一等奖、二等奖、三等奖、优秀奖。按照学校分配名额推荐优秀选手参加校级决赛。

七、材料报送

参赛教师需于12月9日前，将教学设计方案报送至院办。

生物医学工程学院

2025年11月28日

附件一 参赛教师名单

附件二 评分标准

附件三 教学设计模版