4月15日下午，资环学院在13栋260会议室召开2022届毕业生就业工作推进会，学院本科生升学就业工作领导小组全体成员参加会议，本次会议由院党委副书记黄本金主持。
会上，副书记黄本金传达了教育部和学校有关毕业生就业工作的会议精神和要求，并对上半年升学就业工作任务进行了布置安排。毕业生辅导员黄晴通报了当前学院毕业生就业数据，介绍了毕业生考研、求职的基本情况和促进学生升学就业开展的工作。随后，各教研室主任和毕业生班导师分别汇报了针对毕业生升学就业所采取的措施、工作效果、存在的问题及困难，与会领导老师针对就业工作中的一些难点和要点问题进行了交流和讨论。
院长孙杰对学院本科生就业工作做出指示，他强调必须高度认识就业工作的极端重要性，要求全院教职工全体发动、全员参与、全力完成，狠抓政策性就业和毕业生思想教育工作，确保按时完成今年就业目标。
最后院党委书记马国杰进行总结发言，她对学院各层次领导、各教研室、班导师和辅导员对毕业生开展的就业工作进行充分的肯定，同时强调全院教职工必须提高政治站位，进一步抓落实，针对当前就业困难的学生一方面实施“一对一”更为精准的帮扶，另一方面要充分挖掘共享就业信息，统筹好本科生就业工作各支队伍力量，形成工作合力。第三，加强毕业生就业观念教育，常开会，开小会，分析问题、解决困难、分享经验，持续性推进，确保毕业生顺利毕业，尽早就业。最后，马书记指出，就业工作是一项长线工作，2023届毕业生的就业工作应在近期启动，指导学生积极应聘、参加用人单位的暑期实习，抓住秋招的黄金就业时期。针对大二、大三的考研学生，以教研室为单位，以班导师为主体，建立“一对一”、“一对多 ”的指导体系，分管领导拿出具体的工作方案，研讨征求意见后，加快推进。
