为贯彻落实教育部等六部门《关于加强新时代高校青年教师队伍建设的指导意见》,11月20日下午,学校开展校领导接待日活动,在学术交流中心召开青年教师成长发展专题座谈会,倾听青年教师心声,助推成长。校党委书记徐业勤,校党委副书记、副校长宋发军,12名青年教师代表和学校教师工作委员会成员单位负责人参加会议。宋发军主持会议。

座谈会现场。马鑫雨摄
座谈会上,12名代表立足青年教师在教育强国建设中的角色定位,畅谈教书育人、科研创新的所思所想,表达了对学校高质量发展的热切期盼、对落实立德树人使命的坚定信心。他们围绕学校转型升级和“双一流”建设、青年教师培养机制完善和教学科研能力提升等展开了深入交流讨论,形成了富有成效的共识意见,充分展现了新时代青年教师“躬耕教坛、强国有我”的精神风貌。

青年教师代表发言。马鑫雨摄
徐业勤认真听取了每位青年教师的发言,充分肯定了青年教师为学校发展付出的辛勤努力、取得的丰硕成果。他强调,学校始终高度重视青年教师成长,将全面细化落实教育部文件精神,进一步完善青年教师培养机制、建立鼓励青年人才脱颖而出机制、健全人才评价机制、优化服务保障机制,为青年教师全面发展创造良好生态环境和服务保障。他同时激励青年教师进一步增强历史责任感和使命感,在人才培养、科研创新、社会服务等方面争当排头兵和生力军,在为党育人、为国育才的伟大实践中贡献青春、智慧和力量。一是以“爱业”立心,厚植教育家精神的情怀底色,始终怀揣对教育事业的赤诚热爱,深刻认识自身肩负的历史使命,把个人理想融入国家发展大局,扎根中国大地做学问、长才干。二是以“敬业”立身,扛起立德树人的使命担当,坚守“四个相统一”,潜心治学治教,不断提高课堂教学水平和课程建设能力,在课堂教学中传递真理力量,成为学生成长路上的引路人、知心人。三是以“精业”立能,锤炼数智时代的创新本领,推动人工智能知识应用、技术赋能与教育教学改革融合共进,深耕专业领域,加强跨学科交流,以过硬的专业能力应对时代变革。四是以“乐业”立境,实现立己达人的人生价值,在教书育人的过程中发现美好与快乐,在教学相长中收获真知,在学生成长中收获幸福,在团队合作中收获力量,将职业初体验转化为持久的工作热情,从“青焦”变身为“青骄”。
会上,相关单位负责人结合与会教师提出的问题与建议,逐一进行政策解读和情况说明,表示将全力回应关切,确保青年教师安心安身安业。