近日，电信学院按照教育部关于毕业生就业创业“百日冲刺”十大专项行动部署和学校相关具体要求，以“精准化、精细化、精益化”理念，扎实做好毕业生工作。
统一思想，强化组织，学院实施家长、学校、企业、学生四方互动“云课堂”“云思政”“云党建”工程，继续深化人才培养和创新创业工作模式改革。学院党委及时进行专题研讨和部署，制定专项工作计划，建立毕业年级重点学生数据库，根据学生的家庭经济情况、学业学分情况、就业情况施行分类跟踪管理服务，提供精准帮扶。学院党委委员、党支部书记带头落实毕业生四级跟踪服务机制，定期在全院教工大会、各教研室党支部通报毕业生工作完成情况。
分类分层，拓宽渠道，学院针对不同类别毕业生实施科学化、差异化帮扶措施。副院长江小平带头主讲毕业生考研复试经验技巧系列辅导讲座，对报考不同类别、不同层级大学的线上复试流程、“研究生扩招”政策、复试准备策略及调剂流程等进行详细解读，并以班级为单位组织复试调剂系列“模拟面试”，帮助学生熟悉政策、积累经验。
内引外联，凝心聚力，学院发挥毕业生学生骨干、班级就业委员积极性，实现人帮人、人盯人，营造“积极行动、传帮带找”的良好氛围；针对面向电子信息技术企业求职的毕业生，特邀海康威视和CVTE企业校友、资深HR围绕简历制作、面试技巧等为毕业生开展指导；定期举行公考、大学生参军入伍政策解读和经验交流会，积极引导毕业生申报“三支一扶”、西部计划、特岗教师等基层专项计划；依托“学长讲坛”平台，分批次邀请往届优秀毕业生如湖北孝感市选调生王洪闯、湖北来凤县税务局公务员罗玥琪、湖南怀化市选调生路芳杰分享基层乡镇选调生、公务员工作经验以及公考经验技巧。
学院还深化校地合作单位的育人合作交流，召开学生基层就业职业规划交流会。会上，荆州沙市区副区长瞿俊森、沙市区罗场镇党委委员董安琪分别以“基层工作的学思践悟”“扬帆基层”为主题，分享了了自己的工作经历和感悟，希望同学们认识到基层就业的优势和前景，主动出击，接受锻炼，增长本领，实现价值。院长杨春勇、创新创业学院院长潘泽江鼓励青年学子到基层去历练，让青春在基层闪光。招就处副处长李春雷详细介绍了基层选调生、大学生村官等基层工作招考政策，动员同学们抓住现阶段国家大幅度扩大基层岗位招考的机会，认真准备，顺利就业。
据悉，学院将持续深化与信息技术高新技术企业、基层政府和党政机关的科研交流、技术服务、人才合作，教育引导学生转变择业观念，勇于到基层一线和艰苦的地方去，在创新创业中展示才华、服务社会。
（编辑：刘虹 来源：电信学院）
2024-07-22