2025年11月25日，“数字化发展与管理创新研究组”召开每周例会。本次会议由毕达宇老师主持，张劲松、李超锋、金亚男、于同洋、马林茂、张楠、罗震等老师、全体研究生参会。

会议宣布组会改革方案，每周将由两位研一同学开展30分钟左右的数据分析实操分享，内容聚焦Python代码解决具体问题，形式可采用PPT或Jupyter网页文件。分享将按数据处理到模型应用的路径推进，初期由导师示范，后续学生分组主讲。导师强调，全体研一同学需全员参与每周组会，知识具有累积性，前期基础不牢将影响后续深入学习，不可因非当周汇报而忽视。

关于毕业要求，张劲松老师指出当前毕业标准趋严。学硕需在研二上学期前实现论文录用，考虑到审稿周期较长，初稿应在研一结束前完成；专硕论文盲审标准与学硕一致，需重视潜在风险。会议鼓励同学们通过参加学术会议来达成毕业条件，建议研一确定论文题目并启动写作，研二完成发表，以减轻后期压力。

导师组一致要求同学们提高学术主动性，定期向导师汇报学习科研进展，成为导师的 “眼睛和手”。选题环节将由导师指导方向，同学们自主探索研究方法；专硕同学需积极推进论文投稿，为后续寻找与职业规划相关的校外实习创造条件。

此外，会议明确组会将实行师生交替汇报机制，既检查学生学习科研进度，也督促导师指导情况，形成双向责任机制。